“之后他又說什么都能做，他來我們公司后讓我把行政、人事、財務(wù)三個部門都交給他管理，說的好像自己無所不能似的。

　　我感覺有點不對勁，這要是把這三個部門都交給他管理，不等于把我架空了嗎！所以我沒答應(yīng)他。

　　后來我跟他又溝通了幾次，在這期間他從原單位辭職出來，先到了我們公司幫忙，但是后來一直因為職位和權(quán)限問題沒有談攏，所以沒有簽勞動合同。

　　前兩天他不辭而別，申請了勞動仲裁，...